歷屆得主 Past Winners

賴予亭

「未來我能做什麼?」全台孩童百職築夢計畫

#職涯啟發 #永續教育 #夢想賦能

得主介紹

直覺職掘創辦人,8 年來專注青少年職涯教育。結合戲劇教育與職涯探索,開發 JOUR™ 引導法,帶領 15,000 名孩子走入職業世界。她相信,每個孩子都該勇敢握住改變人生的鑰匙,無畏前行。

夢想計畫

逾七成偏鄉國中生在15歲就需訂下職涯方向,卻多受限於社群媒體與身邊大人的經驗。許多孩子像小涵一樣,對未來茫然、學習動力低落。參與職業體驗營後,小涵接觸到策展人等多元職業,開始描繪職涯藍圖。本計畫將深入偏鄉,透過職業體驗與探索活動,陪伴孩子拓展視野,讓教育在地扎根,培育更多有夢想與方向的孩子。

夢想紀錄照片

從劇場走進教育現場,賴予亭始終相信:「職涯不是用選的,而是透過一次次實踐『掘』出來的。」她創立「直覺職掘」,陪伴孩子與家庭共同探索人生方向。透過角色扮演、行動設計與跨域體驗,讓未來變得可以被觸碰、可以被想像。擅長用故事開場、用陪伴連結、用設計解題的她,也持續與青年、小飛志工團一起行動,將職涯教育帶進每一個有需要的角落。對她而言,當一個孩子看見「自己可以成為誰」,就是最真實的發光時刻。
在陪伴超過 5,000 位青少年探索職涯的旅程中,我們深刻體會到:要讓孩子勇敢做出真正喜歡的選擇,不僅需要知識的堆疊,更仰賴來自家庭、社區與社會的支持網絡。因此,我們發起「親子挑戰賽」,打造一個孩子、父母與青年能夠共創、共玩、共學的職涯探索平台。這不只是一場活動,更是一場跨世代的對話練習——讓孩子從生活中認識職業,讓大人重新學習如何陪伴。每年,我們與超過 2,000 組家庭建立連結,讓職涯探索成為一件充滿溫度與可能的事。
營隊第一天,我們以一連串節奏明快、充滿笑聲的破冰遊戲拉近彼此距離。這背後的關鍵,是一群即將成為孩子引路人的青年引導員。他們經過戲劇、溝通與共感訓練,懂得如何以肢體與眼神陪伴孩子,走過從陌生到熟悉的過程。從最初的拘謹觀望,到漸漸浮現的笑容與主動回應,我們相信:教育關係的起點,不是說教,而是願意陪伴與傾聽的姿態。這不只是活動的開始,更是信任的萌芽,也是這群年輕人學習成為「他人生命中的重要他人」的第一課。
這段營隊旅程,我們不只教孩子認識職業,更陪伴他們走進大人的世界,看見那些閃閃發亮的身影。圖中這個背影,是引導員與孩子在活動結束後默默交流的一瞬,也是深厚羈絆悄然萌芽的時刻。對孩子而言,這不只是一次體驗,而是一個嶄新的視角:原來「長大」不只是變大,而是成為一個溫暖、認真、充滿熱情的大人。當他們開始嚮往成為那樣的大人時,我們知道,種子已經悄悄種下。
第一次拿起焊槍、眼前火光綻放的瞬間,孩子的世界也隨之點亮。這是輪機科焊接體驗課程的現場,對多數孩子來說,是第一次穿上護具、親手操作重工機具,真切感受到技術職人的專業與細膩。他們焊接的不只是金屬,更是與未來世界的第一道連結,也許從這裡開始,他們會勇敢想像截然不同的人生路徑。
課程結束後,我們邀請學生與引導員留下真心話。一張張手寫的紙條,是孩子在探索中與自己和他人連結的痕跡。有的說自己學會了團隊合作,有的寫下對未來職業的新想像。這些文字就像溫柔的回音,提醒我們:教育的價值不僅在於知識的傳遞,更在於心與心之間的回應。
營隊尾聲,我們帶領學生回顧整體參與歷程,透過實際表現與互動觀察,引導他們找出自己的興趣代碼(Holland Code)。不再只是紙筆測驗,而是透過行為觀察、任務回顧與自我反思,讓孩子具體認識自己的潛力與傾向。有人發現自己喜歡協助他人,有人開始對資料處理或語言溝通產生興趣。這些手寫紀錄,是他們認識自我的起點,也是未來選擇的基礎。